Vai tu strādā par psihopātu? 6 brīdinājuma zīmes | LV.burnbrightlove.com

Vai tu strādā par psihopātu? 6 brīdinājuma zīmes

Vai tu strādā par psihopātu? 6 brīdinājuma zīmes

Ar Melody meženis

Katram boss ir viņa brīžus, kad grumpiness vai negatīva attieksme notiek tur, izraisot to sprauga out. Mūsu priekšnieki ir cilvēks, galu galā, un tie ir tiesīgi sliktās dienās, tāpat kā jebkurš cits.

Bet tu esi kādreiz strādājis kāds, kas, šķiet, pastāvīgi vadīt karstā un aukstā: burvīgs un smieklīgi vienu sekundi, tad apburto un manipulatīvu nākamais? Ja jaudas wielding huligāns dominē savu darba vietu, jūs varētu ļoti iespējams, ka strādāt psychopath.

Jūs, iespējams, pavadīt lielāko daļu no savas dzīves birojā, un, ja tikai viens psihopāts dzīvo savu darba vietu, tas var nozīmēt ļoti neskaidras un neērtā situācijā. Cilvēki, kas strādā psihopāti ir pakļauti vairāk iebiedēšanu un stresu, kā arī organizācijas, kas nodarbina viņus ir riddled ar konfliktu, lielu apgrozījumu, samazinātu productivityand kavējumiem.

Ja psihopāti ir tik toksiski, kāpēc uzņēmumi nolīgt tos pirmajā vietā?

Psihopāti bildināt ar savu pārliecinošo šarmu, valdzinājums, izlūkošanas un riska uzņemšanos raksturs. Uz papīra, šīs īpašības gleznot profilu ideālo CEO.

Kaut arī šie uzpūsts personības var slēpties jebkurā biroja vidē, psihopāti ir īpaši vērsta uz jaudīgi, straujajā karjerā, piemēram, juristi, pārdevējiem, žurnālistiem, plašsaziņas līdzekļu darbinieki, policisti un biznesa vadītāji. Faktiski, nesenā studiesfind likme psihopātijas starp uzņēmumu speciālistiem, ir 1 no 5, vai 21 procenti.

Lai gan sociālā beztiesiskums ir psihopāti var palīdzēt viņiem ātri pacelties korporatīvās kāpnēm, viņu valdīšanas var būt ļoti demoralizing darbiniekiem, kas galu galā pārbijusies uz sejas viņu boss katru dienu.

Tātad, kā jūs zināt, ja jūs strādājat par vai ar psychopath? Kādas ir pazīmes un simptomi vajadzētu uzmanīties?

Kā tikt galā ar ir neaptverams Boss

1. Tās ir burvīgs

Psihopāti ir zināms, ir ļoti burvīgs pēc pirmā iespaida. Kad tie atbilst kāds pirmo reizi, viņi nāk pie kā draudzīgu un harismātisks, precīzs veida persona, kas visiem patīk, lai būtu apkārt. Lai gan sākotnēji, iespējams, ir satraukti strādāt par šādu spēcīgu līderi, laika gaitā, jūs esat redzējuši viņu šarmu valkāt off. Tagad tie liek jums nepārtraukti justies kā tad, ja jūs esat darījuši kaut ko nepareizi. Jums var būt iestrēdzis ciklā sevis doubtand nedrošības sajūta, piemēram, jums ir nepieciešams, lai saņemtu atpakaļ uz jūsu boss labo pusi.

2. Tie ir kontroles freaks

Ja jums justies kā katru tavu kustību tiek izsekoti un micromanaged, tas droši vien ir. Psihopātiskajām priekšniekiem darīt visu iespējamo, lai saglabātu citus sliktākas, vājā pozīcijā, bieži sloksņošanas darbiniekiem jebkādu lēmumu pieņemšanas pilnvaras. Piemēram, jūsu priekšnieks var sasiet rokas, pieprasot jums tiešu apstiprinājumu no viņa virzīties uz priekšu tiniest aspektiem projektu vai riskēt viņa dusmas un sodīšanu.

3. Tie ir narcissists

Pretēji plaši izplatītam uzskatam, psihopāti netrūkst emociju - drīzāk, self-apkalpo emocijas (nevis prosocial apliecības) vadīt tos. Viņi izliekties rūpes par citiem, parādās noderīga un līdzjūtīgs, tikai lai izmantotu vēlāk. Self-uzsūcas un augstprātīgs A psihopātiskā boss uzskata, neapšaubāmi, ka tie ir komandas kritisko vienojošais - visi citi ir rīcībā. Tas ir redzams, kad viņi callously miskasti draudzības vai darba attiecības un uguns cilvēkiem bez jebkāda iemesla.

Kā Turn uzraugot Boss Into Your čempions

4. Tie ir meistari maldināšanu

Psihopāti darbojas no savīto morāles kodeksu un pieredzi maz ne vainas vai sirdsapziņas pārmetumi pār stāsta melus. Šie priekšniekiem ir prasmīgi izvairīties accountabilityand ir teflona līdzīgu spēja novirzīt vainot. Viņi melo, izlaist informāciju pārfrāzēt patiesību un sagrozīt faktus. Viņi ņem kredītu idejām viņi nenāca līdzi.

5. Tās izvairīties no atbildības

Psihopāti ir nesamērīgi lielu izjūtu tiesības. Viņi bieži met sevi cietušo lomu, klīringa no jebkādas atbildības. Viņi nekad uzņemties atbildību par netaisnības, un to var viegli novelt vainu uz citiem un saglabāt savu reputāciju neaptraipīts. Jo psihopāti ir lietpratīgs pie ražošanas pierādījumus, kas norāda ar pirkstu uz kādu citu, viņi dara lielisku advokātu.

Visvairāk Nenovērtēts kvalitāte Great Boss

6. Viņi ekstremālos risku

Šie cilvēki virzīties gaismas ātrumā un neņemot vērā sekas. Pētījumi liecina, ka augsta riska uzvedības vairāk intensīvi sprūda atlīdzība rajoni smadzenes psihopāti nekā normālā populācijā, kas nozīmē, ka aizraušanās briesmām tālu pārsniedz praktiski considerationsand drošību. Lai gan šis impulss palīdz psihopāti veic zem spiediena un padara tos īpaši piemērota augstas stresa darba vietas, tas nāk pie izmaksām par nesaprātīgi ieguldījumus un veikt nelikumīgas īsceļus, lai saņemtu savu ceļu.

Ja konstatējat, ka jūsu priekšnieks tas līdzinās daudzas no šīm pazīmēm un simptomiem psihopatoloģijai, tas var būt laiks, lai jūs varētu novērtēt savu situāciju. Ja tas nav iespējams, lai jūs varētu mainīt darbu (vai pāriet uz citu nodaļu savā pašreizējā darbā), izglītot sevi par psihopātijas, lai jūs varētu prognozēt savas boss manipulatīvas uzvedību.

Saistītās ziņas


Post Dzīvo

7 atalgojuma sarunu noslēpumus, kas ikvienai sievietei jāzina

Post Dzīvo

5 efektīvi veidi, kā pārvarēt savu darba zaudēšanu

Post Dzīvo

10 iedvesmojot ceļojuma emuāru autori, kas jums jāsāk sekot

Post Dzīvo

31 priekšnieki paskaidro, kā aizkavēties

Post Dzīvo

Kā sasniegt darba un privātās dzīves līdzsvaru no sievietēm, kuras zina

Post Dzīvo

8 padomi, lai palīdzētu cilvēkiem ar ADHD padarītu to caur darba dienu

Post Dzīvo

Pirmā māte, kas viņas sapņu darbu ieguva 7 mēnešu laikā pēc grūtniecības iestāšanās

Post Dzīvo

Šī cute do it yourself tēva dienas dāvana ir pietiekami viegli bērniem, lai palīdzētu

Post Dzīvo

Medusmēnesis ceļvedis Charlestonā, Dienvidkarolīnā

Post Dzīvo

Kā pamocīt no sanāksmēm, kas ir kopējais laiks sūkāt

Post Dzīvo

4 lieldienu grozu tēmas pieaugušajiem, jo bērniem nevajadzētu būt par prieku

Post Dzīvo

10 veidi, kā ietaupīt lielu $ $ $, pat nemanot